I programmi didattici del nostro corso online per Aggiornamento per dirigenti sono stati progettati nel rispetto delle indicazioni del D.Lgs. 81/08 e ottemperano a quanto stabilito dalle Conferenze Stato-Regioni del 21 Dicembre 2011 e del 22 Febbraio 2012.
Programma del corso
L`articolo 37, comma 7, del D. Lgs. 81/2008 dispone, con riferimento ai Dirigenti per la Sicurezza, un aggiornamento quinquennale, con durata minima di 6 ore per tutti i livelli di rischio in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro, secondo modalita` e contenuti didattici specificati nell`accordo in Conferenza Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e pubblicato in G.U. l`11 gennaio 2012.
Il corso si pone come obiettivo l`aggiornamento delle conoscenze necessarie per continuare a svolgere l`incarico di Dirigente per la Sicurezza ai sensi dell`art.37 del D.Lgs.81/2008.
L’aggiornamento per dirigenti riprende le competenze di organizzazione e gestione della sicurezza. È destinato a figure già formate e deve essere collegato ai cambiamenti dei compiti e del contesto aziendale.
Dirigenti che devono mantenere aggiornata la formazione per il ruolo. La dicitura tutti i rischi non sostituisce la verifica dei contenuti pertinenti alle attività gestite.
Prima dell’iscrizione prepara una descrizione delle attività svolte e gli eventuali attestati precedenti. Queste informazioni consentono di confrontare il percorso con il tuo ruolo e di evitare ripetizioni o moduli non pertinenti.
Per la parte a distanza occorrono un dispositivo compatibile e una connessione adeguata. Verifica prima dell’avvio i requisiti tecnici e la lingua dei materiali, soprattutto se il percorso comprende attività o prove in diretta.
Vero o falso · 3 domande
Tre domande brevi: scegli una risposta e scopri la spiegazione.
Attività introduttiva: non è l’esame del corso e non attribuisce qualifiche o idoneità.
L’offerta presenta una componente di formazione online. Prima dell’avvio verifica come sono organizzati lezioni, materiali e assistenza, e se sono previste parti in presenza o attività pratiche.
La durata riportata nel riquadro è quella indicata per questa offerta; non dimostra da sola l’adeguatezza del percorso a qualsiasi incarico.
Per rendere lo studio utile, collega ogni argomento alle attività descritte nel programma e annota i punti da chiarire con il referente del percorso. La disponibilità online dei materiali non equivale al completamento di ogni eventuale parte pratica.
Per completare il percorso occorre conoscere le modalità della verifica finale, le condizioni di frequenza e le regole in caso di mancato superamento. Richiedi questi dettagli prima dell’avvio, insieme alle eventuali attività pratiche.
La prova deve essere riferita al programma frequentato. Per l’utilizzo professionale dell’attestato verifica anche che siano documentate durata, modalità e risultato del percorso.
L’offerta distingue l’accesso alla formazione dalla richiesta del documento finale a pagamento. Il prezzo aggiornato, con l’indicazione dell’IVA, è riportato nel riquadro di questa pagina.
Prima di richiedere l’attestato per una finalità professionale, verifica chi lo rilascia, quale percorso documenta e quali condizioni devono essere completate. Il pagamento del documento non sostituisce la frequenza e le verifiche previste.
Per l’utilizzo ai fini della formazione sulla sicurezza occorre verificare il ruolo, i rischi effettivi e la corrispondenza dell’edizione ai requisiti applicabili. La frequenza di un approfondimento non sostituisce automaticamente tutti i moduli del lavoratore.
Il quadro dei percorsi compresi nel suo ambito è descritto nell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. La modalità ammessa per un corso non va estesa a un altro ruolo o a un’altra parte della formazione.
Scenari esemplificativi per collegare i temi del corso ad attività concrete.
Un cambiamento dei flussi di lavoro può richiedere di rivedere compiti e comunicazioni. Il dirigente collega il proprio aggiornamento alle decisioni che incidono sulla prevenzione.
Per il dirigente il fabbisogno va riferito al ruolo e ai compiti. La proposta di tutti i rischi non equivale a un programma identico per ogni contesto.
Un aggiornamento presuppone una formazione iniziale pertinente. Va verificato prima quali requisiti e moduli siano già posseduti.
Prepara ruolo, descrizione delle attività ed eventuali attestati precedenti. Confronta poi i temi del programma con il bisogno che ti interessa: evoluzione normativa, organizzazione della prevenzione.
Persona che, in ragione delle competenze e dei poteri esercitati, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività e vigilando su di essa.
Attività di controllo sull’attuazione delle misure e delle istruzioni di sicurezza, svolta secondo i compiti e i poteri delle figure aziendali coinvolte.
Per i termini su corsi, modalità di studio e attestati, consulta il glossario generale della formazione professionale.
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